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#wisszeitvg

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HERMES Datenkompetenzzentrum<p>🔍 Netzwerktreffen: „Das Wissenschaftszeitvertragsgesetz und die wissenschaftliche Karriere als Doktorandin/Doktorand“ 🔍</p><p>🗓 Wann: 7. Mai 2025 | 🕓 16:00 – 17:30 Uhr<br>💻 Wo: Zoom<br>👩‍⚖️ Mit: Dr. Ulrike Preißler, Justitiarin beim Deutschen Hochschulverband<br>🔹 Befristeter Vertrag? 🔹 Elternzeit oder Krankheit?</p><p>Dr. Ulrike Preißler erklärt verständlich und praxisnah, worauf es ankommt.</p><p>👉 Hier informieren und beitreten: <a href="https://hermes-hub.de/vernetzen/promotionsnetzwerk/" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">hermes-hub.de/vernetzen/promot</span><span class="invisible">ionsnetzwerk/</span></a></p><p><a href="https://fedihum.org/tags/Promotion" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Promotion</span></a> <a href="https://fedihum.org/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> <a href="https://fedihum.org/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> <a href="https://fedihum.org/tags/PhD" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>PhD</span></a> <a href="https://fedihum.org/tags/Karriere" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Karriere</span></a> <a href="https://fedihum.org/tags/Wissenschaft" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Wissenschaft</span></a></p>
Amrei Bahr<p><a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> in den Koalitionsverhandlungen: Zwischenergebnisse stimmen zuversichtlich! Einige Ziele unserer Initiative finden Berücksichtigung &amp; sollten auch in finalen Koalitionsvertrag kommen. Aber: wichtige Fragen offen. Ausführlich in <a href="https://mastodon.social/tags/ArbeitInDerWiss" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>ArbeitInDerWiss</span></a> — der 🐘 ist auch wieder dabei! <a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> </p><p><a href="https://open.substack.com/pub/arbeitinderwissenschaft/p/koav-zwischenstand-berucksichtigte?r=26dsaw&amp;utm_campaign=post&amp;utm_medium=web&amp;showWelcomeOnShare=false" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">open.substack.com/pub/arbeitin</span><span class="invisible">derwissenschaft/p/koav-zwischenstand-berucksichtigte?r=26dsaw&amp;utm_campaign=post&amp;utm_medium=web&amp;showWelcomeOnShare=false</span></a></p>
Amrei Bahr<p><a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> &amp; der 🐘 senden 1 Botschaft in die Koalitionsverhandlungen! </p><p><a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> </p><p><span class="h-card" translate="no"><a href="https://mastodon.social/@DrKEichhorn" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@<span>DrKEichhorn</span></a></span> <span class="h-card" translate="no"><a href="https://mastodon.social/@SebastianK" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@<span>SebastianK</span></a></span> </p><p><a href="https://youtube.com/shorts/10bTAEdD9hE?si=7UFqORy7t96eD_aW" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">youtube.com/shorts/10bTAEdD9hE</span><span class="invisible">?si=7UFqORy7t96eD_aW</span></a></p>
Dorothée Goetze<p>Ein kurzsichtiger Reflex, der die rechtlichen Voraussetzungen für Arbeitsverhältnisse in der Wissenschaft ignoriert. Gemäß <a href="https://scholar.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> dürfen Wissenschaftler*innen nach der Promotion max. 6 Jahre befristet angestellt werden. Was geschieht danach mit den US-Wissenschaftler*innen? Was mit ihren Familien? Was ist mit den unzähligen anderen Wissenschaftler*innen, die bereits versuchen, im System zu bleiben?</p><p><a href="https://scholar.social/tags/AcademicChatter" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>AcademicChatter</span></a> </p><p><a href="https://squeet.me/display/962c3e10-d434d278-2b7d089d8f8a9d0d" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">squeet.me/display/962c3e10-d43</span><span class="invisible">4d278-2b7d089d8f8a9d0d</span></a></p>
Dorothée Goetze<p><span class="h-card" translate="no"><a href="https://wisskomm.social/@maxplanckgesellschaft" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@<span>maxplanckgesellschaft</span></a></span> Sorry, but instead of this lame praise in the style of an advertising agency, you could offer women secure jobs that also enable them to combine family and career if they wish.</p><p><a href="https://scholar.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> <a href="https://scholar.social/tags/IchBinReyhan" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinReyhan</span></a> <a href="https://scholar.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> <a href="https://scholar.social/tags/AcademicChatter" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>AcademicChatter</span></a></p>
Thorbjörn Sievert<p>Samstagabendgedanken:<br>Ich glaube der <a href="https://fediscience.org/tags/AntifaTarifvertrag" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>AntifaTarifvertrag</span></a> ist eine wesentlich bessere Option als das <a href="https://fediscience.org/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> 🤔<br><a href="https://fediscience.org/tags/FckAfD" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>FckAfD</span></a> <a href="https://fediscience.org/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a></p>
Kristin Eichhorn<p>Nächste Woche bin ich beim digitalen Big Brown Lunch Talk des VBBW und gebe einen kleinen Impuls zu <a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> und <a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a>. Mehr Infos hier: <a href="https://vbww.net/veranstaltungen/#think-tank" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">vbww.net/veranstaltungen/#thin</span><span class="invisible">k-tank</span></a>.</p>
datendetektivin<p>✊ <a href="https://taz.de/!6063659/" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">Ein Institut probt den Aufstand</a><span><br><br>"Was passiert, wenn chronisch überlastete wissenschaftliche Mit­ar­bei­te­r:in­nen einen Teil ihrer Arbeit nicht mehr erledigen? An der Universität </span><a href="https://mk.absturztau.be/tags/Göttingen" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Göttingen</a> wird ab Freitag gestreikt – damit das Präsidium endlich für bessere Arbeitsbedingungen sorgt. Andere Unis sind schon weiter (...) Mit diesem <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Streik" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Streik</a><span> wollen sie auf ihre prekären Arbeitsbedingungen aufmerksam machen. Von den 25 wissenschaftlichen Mit­ar­bei­te­r:in­nen am Institut haben nach eigenen Angaben nur zwei einen unbefristeten Vertrag, damit liegt die Quote weit unter dem ohnehin schon niedrigen Entfristungsschnitt der Uni von gerade einmal 15 Prozent.<br><br>„Diese Befristungspraxis widerspricht dem selbst gesteckten Ziel, eine familienfreundliche Uni zu sein“, sagt Thorsten Bartels, einer der Mit­ar­bei­te­r:in­nen am betroffenen Institut, zur </span><a href="https://mastodon.social/@tazgetroete" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@tazgetroete@mastodon.social</a><span> "<br><br></span><a href="https://mk.absturztau.be/tags/WissKomm" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#WissKomm</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/WissZeitVG" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#WissZeitVG</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/IchBinHanna" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#IchBinHanna</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/GEW" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#GEW</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Soziologie" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Soziologie</a> <a href="https://mastodon.social/@AKellerGEW" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@AKellerGEW@mastodon.social</a></p>
Elen Le Foll 🇫🇷 🇬🇧 🇩🇪<p><span class="h-card" translate="no"><a href="https://hcommons.social/@flavoursofopen" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@<span>flavoursofopen</span></a></span> <span class="h-card" translate="no"><a href="https://mastodon.social/@janalasser" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@<span>janalasser</span></a></span> Thank you for your kind words! ☺️ We also recommend: <a href="https://ichbinhanna.wordpress.com/" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="">ichbinhanna.wordpress.com/</span><span class="invisible"></span></a> And, for those who do not read German, <a href="https://ichbinhanna.wordpress.com/english-versions" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">ichbinhanna.wordpress.com/engl</span><span class="invisible">ish-versions</span></a>, as well as following the hashtags <a href="https://fediscience.org/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> and <a href="https://fediscience.org/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> on Mastodon and BlueSky.</p>
Elen Le Foll 🇫🇷 🇬🇧 🇩🇪<p>I don’t know if other colleagues do this but, for my own planning, I usually refer to my projects with a single keyword. This paper shall forever be known as “the outrage paper”. There (rightly) was quite a lot of rage in the <a href="https://fediscience.org/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> Twitter discourse. <a href="https://fediscience.org/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> <a href="https://fediscience.org/tags/AcademicChatter" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>AcademicChatter</span></a> <a href="https://fediscience.org/tags/Academia" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Academia</span></a></p>
Gudrun<p><span class="h-card" translate="no"><a href="https://wisskomm.social/@dfg_public" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@<span>dfg_public</span></a></span> Wie wäre es mit der Abschaffung des <a href="https://chaos.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> , mehr <a href="https://chaos.social/tags/DauerstellenF%C3%BCrDaueraufgaben" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>DauerstellenFürDaueraufgaben</span></a> für <a href="https://chaos.social/tags/Wissenschaftler" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Wissenschaftler</span></a>? <a href="https://chaos.social/tags/ichbinhanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>ichbinhanna</span></a></p>
Kristin Eichhorn<p>Es ist Bundestagswahlkampf. In der letzten Legislatur ist es nichts mehr geworden mit dem <a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> -- und auch aus anderen Gründen tritt die Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Wissenschaft politisch auf der Stelle. </p><p>Zwischen einer Position, die bessere Bedingungen will, und einer, die den Status quo verteidigt, gibt es keinen Kompromiss! Das ist eine Richtungsentscheidung, zu der man den Mut haben muss. <a href="https://www.youtube.com/watch?v=4joVXtyn6aA" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://www.</span><span class="">youtube.com/watch?v=4joVXtyn6aA</span><span class="invisible"></span></a> </p><p><a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> <a href="https://mastodon.social/tags/HannaW%C3%A4hlt2025" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>HannaWählt2025</span></a></p>
Amrei Bahr<p>Forderungen von <br><a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a><br> an neue Bundesregierung: </p><p>1️⃣ Postdocs raus aus <a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a></p><p>2️⃣ <a href="https://mastodon.social/tags/Befristungsh%C3%B6chstquote" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Befristungshöchstquote</span></a></p><p>3️⃣ Flexible Personalkategorien neben Profs</p><p>4️⃣ Departmentstrukturen</p><p>5️⃣ mind. 4 J. Vertragslaufzeit für Promotion</p><p>6️⃣ Exzellenz- &amp; Großteil d. DFG-Mittel in Grundfinanzierung</p><p><a href="https://mastodon.social/tags/HannaW%C3%A4hlt2025" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>HannaWählt2025</span></a></p><p><a href="https://youtu.be/4joVXtyn6aA?si=FcvnZn4zpwbL5AU2" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">youtu.be/4joVXtyn6aA?si=FcvnZn</span><span class="invisible">4zpwbL5AU2</span></a></p>
Christian Willmes<p>Das ist es! Super Idee. ✊ <a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> auf die Promotion beschränken. PostDocs ganz "normal" im anstellen. <a href="https://bsky.app/profile/amreibahr.bsky.social/post/3lfopzgoquc26" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">bsky.app/profile/amreibahr.bsk</span><span class="invisible">y.social/post/3lfopzgoquc26</span></a> <a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHannah" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHannah</span></a></p>
Andreas Keller<p>Quo vadis <a href="https://mastodon.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a>? 7 Fragen &amp; Antworten zum Wissenschafts-Zeit-Vertrags-Gesetz in der neuen Ausgabe der BdWi-Zeitschrift „Forum <a href="https://mastodon.social/tags/Wissenschaft" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Wissenschaft</span></a>“ mit dem Schwerpunkt Arbeitskämpfe an Hochschulen 👉 <a href="https://www.bdwi.de/show/11223759.html" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://www.</span><span class="">bdwi.de/show/11223759.html</span><span class="invisible"></span></a> <a href="https://mastodon.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> <a href="https://mastodon.social/tags/Dauerstellen" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>Dauerstellen</span></a> <a href="https://mastodon.social/tags/NotMyWissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>NotMyWissZeitVG</span></a></p>
Dorothée Goetze<p>Ich habe gestern mit einem*r Masterstudierenden gesprochen, der*die in wenigen Tagen ein Vorstellungsgespräch für eine WMA-Stelle bei einer außeruniversitären Forschungseinrichtung hat und noch nie etwas von <a href="https://scholar.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> und <a href="https://scholar.social/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a> <a href="https://scholar.social/tags/IchBinReyhan" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinReyhan</span></a> gehört hat. Einerseits habe ich die Person informiert. Anderseits zeigt diese Anekdote, dass wir noch immer viel Informations- und Aufklärungsarbeit leisten müssen.</p>
Gudrun<p>Es ist immer wieder traurig zu sehen, wie motiviert Bachelor-Physikstudenten sind, sie dann aber vom <a href="https://chaos.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> hören, wie kaputt das Wissenschaftssystem ist. „Aber das macht doch kein Sinn, ständig Wissen wegzuwerfen?!“ Welcome to reality. <a href="https://chaos.social/tags/ichbinhanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>ichbinhanna</span></a> goes to <a href="https://chaos.social/tags/38c3" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>38c3</span></a></p>
Elen Le Foll 🇫🇷 🇬🇧 🇩🇪<p>This afternoon I tried a new format: I called it "PhD Plätzchen" – an informal forum to ask questions and chat about things to consider when thinking of doing a <a href="https://fediscience.org/tags/PhD" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>PhD</span></a> in <a href="https://fediscience.org/tags/linguistics" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>linguistics</span></a> or <a href="https://fediscience.org/tags/LanguageTeaching" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>LanguageTeaching</span></a>. A dozen of my current and former M.A. students turned up and we chatted over a lovely selection of Christmas biscuits (that the students brought along and, in some cases, baked themselves!) and tea. No silly questions, no taboo subjects. We talked about salaries, toxic supervisors, <a href="https://fediscience.org/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a>, <a href="https://fediscience.org/tags/IchBinHanna" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>IchBinHanna</span></a>, projects, scholarships, pensions, publish or perish, etc.</p><p>Perfect timing as, just today, the job ads for 12 new <a href="https://fediscience.org/tags/PhD" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>PhD</span></a> positions at the CRC 1252 "Prominence in Language" went online: <a href="https://sfb1252.uni-koeln.de/en/about-the-crc/vacancies" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">sfb1252.uni-koeln.de/en/about-</span><span class="invisible">the-crc/vacancies</span></a>. If anyone is interested in applying for my project (B10 on gender), do get in touch!</p>
Thomas Kahle<p>Guter Kommentar zum <a href="https://machteburch.social/tags/WissZeitVG" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>WissZeitVG</span></a> heute im ZEIT Wissen3 Newsletter.</p><p>Für mich eines der schwersten Themen überhaupt. Irgendwie hat man die ganze Zeit das Gefühl als Mathematik einfach immer nur unter die Räder zu kommen, weil andere was falsch machen wird eine allgemeine Regelung getroffen die für unsere Fachrichtung im Wesentlichen Verschlechterungen bringt ( <a href="https://machteburch.social/tags/OpenAccess" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>OpenAccess</span></a> und <a href="https://machteburch.social/tags/FDM" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>FDM</span></a> sind ähnlich gelagert )</p><p><a href="https://newsletterversand.zeit.de/ov?mailing=660JWV1N-GH1F6Y&amp;m2u=6626MAEE-660JWV1N-1DMCE5J&amp;wt_zmc=nl.int.zonaudev.112331552451_483279124523.nl_ref" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">newsletterversand.zeit.de/ov?m</span><span class="invisible">ailing=660JWV1N-GH1F6Y&amp;m2u=6626MAEE-660JWV1N-1DMCE5J&amp;wt_zmc=nl.int.zonaudev.112331552451_483279124523.nl_ref</span></a></p>
datendetektivin<p>"Nach­wuchs­for­sche­r:in­nen müssen weiter leiden" - <b>Reform des WissZeitVG und Aufstiegsbafög sind "de facto gestorben"</b><span> (taz)<br><br></span><a href="https://taz.de/Bildungsversprechen-nach-Ampel-Aus/!6055809/" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https://taz.de/Bildungsversprechen-nach-Ampel-Aus/!6055809/</a><span><br><br>"Die Reform des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (</span><a href="https://mk.absturztau.be/tags/WissZeitVG" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#WissZeitVG</a>), von der sich Angestellte an Unis bessere Arbeitsbedingungen erhofft hatten, sowie die Anpassung des „<a href="https://mk.absturztau.be/tags/Aufstiegsbafög" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Aufstiegsbafög</a><span> “, über die junge Menschen in der beruflichen Ausbildung mehr Unterstützung bekommen sollten, [sind] vom Tisch. (...)<br><br>Die Obfrau der Grünen im Bildungsausschuss des Bundestags, Laura Kraft, bedauert, dass die beiden Vorhaben jetzt de facto gestorben seien. „Das ist sehr ärgerlich, dass wir das nicht mehr vor dem Koalitionsbruch hinbekommen haben“, sagt Kraft der taz. Umso mehr, da die Fach­po­li­ti­ke­r:in­nen von SPD, Grüne und FDP endlich auf der Zielgeraden für eine Einigung waren. Noch verbliebene inhaltliche Differenzen wollte man in einer letzten Verhandlungsrunde ausräumen, so Kraft. So war man sich beispielsweise einig, bei der Reform des WissZeitVG eine umstrittene Regelung für </span><a href="https://mk.absturztau.be/tags/Postdocs" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Postdocs</a><span> zu streichen.<br>Von Beginn an Kritik<br><br>Der BMBF-Entwurf sah hier vor, die Befristungshöchstdauer für promovierte Wis­sen­schaft­le­r:in­nen von sechs auf vier Jahre zu verkürzen. Ausnahmen wären dann nur noch mit einer fixen Zusage auf Entfristung möglich gewesen. Betroffene und Gewerkschaften kritisierten daran, dass der Entwurf die Hochschulen zu nichts verpflichtet, sondern im Gegenteil nur der Druck auf die For­sche­r:in­nen zunimmt, sich in noch kürzerer Zeit für eine Professur zu qualifizieren. Diese Kritik wurde erneut bei der ersten Lesung des Gesetzes Mitte Oktober im Bundestag laut.<br><br>Ohne diesen Passus könnte Kraft mit der Novelle gut leben. Dann hätte der Bundestag immerhin die positiven Punkte der Reform wie die erstmaligen Mindestvertragslaufzeiten für Promovierende (zwei Jahre) und Postdocs (drei Jahre), Verbesserungen für studentische Beschäftigte sowie die Ausweitung der familien- und pflegepolitischen Komponente verabschieden können. „Diese Chance ist jetzt leider dahin.“<br><br>Ebenfalls dahin ist vorerst ein Bund-Länder-Programm für mehr </span><a href="https://mk.absturztau.be/tags/Dauerstellen" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Dauerstellen</a>. Ein entsprechendes Konzept hatte der Haushaltsausschuss im Bundestag vor gut einem Jahr vom BMBF verlangt – als ergänzende Maßnahme zur WissZeitVG-Reform. Bis zu ihrem Rücktritt hat Stark-Watzinger jedoch kein Konzept vorgelegt, das den Namen verdient. Ein Blick in die Länder zeigt indes: Wenn der Bund nicht vorangeht, wird sich der finanzielle Spielraum kaum verbessern. <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Hessen" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Hessen</a> und <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Berlin" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Berlin</a><span> etwa haben die Hochschulbudgets für 2025 schon eingedampft.<br><br>Viele hoffen jetzt auf den </span><a href="https://mk.absturztau.be/tags/Wissenschaftsrat" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Wissenschaftsrat</a>, der derzeit an Empfehlungen zur Personalstruktur an Unis arbeitet. Die zuständige Ausschussvorsitzende Birgit Spinath kündigte im taz-Interview an, ihr Fokus liege auf der Schaffung von mehr Dauerstellen. Sie wertete als positiv, dass die <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Hochschulen" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Hochschulen</a><span> sich für alternative Stellenkonzepte neben der Professur zunehmend offen zeigen – sofern Bund und Länder mehr Mittel bereitstellen.<br><br>Andreas Keller </span><a href="https://mastodon.social/@AKellerGEW" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@AKellerGEW@mastodon.social</a> von der Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) hält dies für Ausflüchte. Die Hochschulen könnten jetzt schon mehr tun. Eine Dauerstelle sei nicht wesentlich teurer als ein Zeitvertrag, und sogar mit Drittmitteln ließen sich Dauerstellen finanzieren, sagt Keller der taz. Die Forderung „Dauerstellen für Daueraufgaben“ werde die <a href="https://mk.absturztau.be/tags/GEW" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#GEW</a><span> aber auch an die kommende Bundesregierung herantragen – und für eine Reform des WissZeitVG eintreten, das Befristungen grundsätzlich nur bis zur Promotion erlaubt."<br><br></span><a href="https://feddit.org/c/wissenschaft" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@wissenschaft@feddit.org</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Wissenschaft" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Wissenschaft</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Bildung" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Bildung</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/Arbeit" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Arbeit</a> <a href="https://mk.absturztau.be/tags/IchBinHanna" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#IchBinHanna</a></p>